Executive coaching

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Je suis consultante en communication et coach professionnelle en développement des compétences.

En tant que Business Partner de DG, j’ai passé plus de 23 ans à accompagner des collaborateurs de différents niveaux hiérarchiques sur toutes les problématiques de transformations stratégiques, organisationnelles mais également digitales et culturelles aussi bien dans les domaines du marketing que de la communication.

C'est ce qui m'a amenée, peu à peu, à savoir déceler ce qui fait la compétence unique et la singularité des collaborateurs, tout comme acquérir des outils pour développer les compétences de chacun.

Aujourd'hui, dotée d'une double certification et de plusieurs accompagnements dans ce domaine, je propose aux managers et aux cadres dirigeants de :

- Comprendre et appréhender leur environnement professionnel

- Faire un pas de côté pour se poser et réfléchir aux axes d'amélioration

- Prendre conscience de leurs talents pour agir

- Atteindre leurs objectifs professionnels ou personnels

Je m'appuie sur la méthode Train Coaching®, permettant d'apporter d'une séance à l'autre les ajustements appropriés, qu'ils soient cognitifs, comportementaux, et émotionnels.

C'est ainsi l'assurance d'un véritable apprentissage tout au long du processus d'accompagnement sur les thèmes suivants : accompagnement aux changements, développement du Leadership, développement des compétences managériales, méthode de communication efficace et gestion des conflits

Grâce à cette approche personnalisée vous serez en mesure de mettre en lumière vos compétences dans le respect de vos valeurs et votre équilibre de vie.